Ergebnisse

2009 erhielt unser Institut den Vertrag zur weltweiten Beratung aller 120 Standorte weltweit. In dem Konzept wurden 24 Werke direkt von uns betreut. Für die weiteren Werke wurden interne Clariant Trainer von uns ausgebildet. Die LTAR Rate wurde bis 2015 um 74% gesenkt, die Anzahl der Ausfalltage verringerte sich um 78%. Durch die IBS-Nachhaltigkeits-Tools wurde die LTAR-Rate auch nach Beendigung der Beratung weiter gesenkt.

Im Februar 2015 begann unserer Beratung für alle europäischen Werke von Quadrant. Im Dezember 2016 wurden NULL UNFÄLLE erreicht. Die Unfallentwicklung zeigt deutlich, dass der Durchbruch zu "Null Arbeitsunfälle" nur mit dem Fokus auf unbewusste Handlungsfehler möglich war.

Im Auftrag der Berufsgenossenschaft Glas & Keramik wurde unser Konzept zwölf Monate lang bei Glasbetrieben umgesetzt. Die Unfälle wurden im Durchschnitt um 86% gesenkt.

Das Beispiel dieses metallverarbeitenden Betriebes mit 400 Mitarbeitern zeigt an zwei Beispielen, wie sich die Sicherheitskultur durch die Beratung und die Trainings von IBS-Consulting entwickelt hat:

Chart 1 Qualität und Stabilität der Sicherheitskultur
Chart 2 Stabilität im Sicherheitsverhalten
Chart 3 & 4 Entwicklung des Stellenwerts der Arbeitssicherheit
Chart 5 & 6 Entwicklung des Führungsverhaltens im Bereich Feedback & Motivation

Chemieunternehmen ca. 700 Mitarbeiter
Schwerpunkt des Konzepts war die Vermeidung von unbewussten Handlungsfehlern.

Im Jahre 2012 hatte das Werk 20 Unfälle und Verletzungen durch:

1. Stolpern und Stürzen
2. gefährliche/falsche Bewegungssteuerung
3. fehlerhaftes Arbeitsverhalten (Routine)

Nach Abschluss des Trainingskonzepts „The Fundamentals of Safe Behaviour®“ reduzierten sich diese auf 2 Unfälle. Dies ist eine Unfallsenkung um 90%